Plan de transition professionnelle

Nous partons de votre objectif déjà formulé (nouveau poste, VAE, création d’activité) et décomposons les étapes : prérequis, calendrier, interlocuteurs, budget prévisionnel.

Le livrable est un plan de transition sur une page et une feuille de suivi mensuel. Nous n’intervenons pas comme organisme de formation ni comme cabinet juridique.

Utile après un entretien professionnel, une rupture négociée ou un projet de mobilité géographique vers ou depuis Angers.

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